証明写真と言えば、昔は本人の顔がわかれば良く髪型や服装を気にする方は少なかったのですが、今でもそれで良いのでしょうか?
就活用の証明写真は本人の確認以外にもにも、見る側の第一印象を決める大切なツールです。好印象な証明写真で「一緒にに働いてみたい!」と思われたいですよね。
そこで、第2章の女性の髪型編では、就活写真における女性の髪型についてご紹介したいと思います。
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証明写真と言えば、昔は本人の顔がわかれば良く髪型や服装を気にする方は少なかったのですが、今でもそれで良いのでしょうか?
就活用の証明写真は本人の確認以外にもにも、見る側の第一印象を決める大切なツールです。好印象な証明写真で「一緒にに働いてみたい!」と思われたいですよね。
そこで、第2章の女性の髪型編では、就活写真における女性の髪型についてご紹介したいと思います。
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就職活動を行う上で大切なのは、就活写真を撮影し記録されている様子と実際に面接会場にて面接担当者と面接を行っている時の印象が大きく違わないようにするという事です。
就職活動では面接を受ける前に履歴書などによる書類選考が行われるのが一般的です。
このステップを進むことができなければ、最終的な合格に繋げることができません。履歴書と言えば経歴や所有している資格、自己PRや志望動機などの内容も大切です。
就活において第一印象は非常に大切であり、特に女性の場合には前髪や髪型が第一印象に与える影響は非常に大きいものです。
就活の際には履歴書などに就活証明写真を貼ることになりますが、この写真を企業の担当者が一番に見ることになるので、写真でも好印象を与えたいものです。
就活写真でショートヘアの場合には出来るだけ耳を出している方が清潔感がある様に見えるのでおすすめです。
就活写真にはプロのヘアメイク付きの写真がおすすめで、ある転職エージェントの調査ではプロのヘアメイク付きの就活写真を使用した時とそうでないものの写真を履歴書に使用した場合は、プロのヘアメイク付きの写真を使用した方が書類選考通過の実績が高いという数字も出ています。
就活時にスーツの選び方や着用の仕方は最善の注意をするのに、就活写真にはあまり気を遣わない男性が非常に多く見られます。
健康的で清潔感を感じさせる就活写真は、どんな起業にも好印象を与えることは間違いありません。明るい印象で顔周りをスッキリさせるのが基本ですが、自分では良くわからないことでもあります。
転職証明写真は、本音が出ることもあります。
とりあえず、撮ったと思われる写真の印象はマイナスでしかないです。
「時間がない、ただの転職だから、形式上必要だから」などの理由で何も考えずに「この程度」で写真を済ませると、提出する企業側も「この程度が本音」として捉われる可能性もあります。
就活証明写真でも写りがよく見える方法
「就活で撮った証明写真はブス、不細工に見えて嫌なんです(泣)」なんて思われる方結構多いのではないでしょうか?
確かに、就活で使う証明写真はあくまで本人の顔を証明することが前提なので、撮影する時も地味で、座って真正面を向いて動きがなく、表情の表現もあまりなく、味気ない物になりがちで、それがブスだな〜と思う原因かも知れません。
でも、地味で味気ない証明写真もそうなってしまう理由とカバーする方法を知っておけば納得できる仕上がりになるかも知れませんので、今回は少しでも就活写真の写りをよくするための工夫をお伝えしたいと思います。